?? 「優選精品」?? 蜜桃視頻免費版網頁版安裝包已發布，提供多平臺版本支持:Android/iOS/Windows/Mac，??立即下載享專屬新人紅包?? 蜜桃視頻免費版NBA常規賽，湖人120-136不敵雷霆。隨著湖人輸球，火箭也鎖定了自己西部第二的席位。據統計，自2000年以來，火箭總共3次拿到西部前二。此前2次分別為：2014-15賽季，第22017-18賽季，第1值得一提的是，這2次都是在哈登帶隊時所取得的。姚明和麥迪時期，火箭從未做到過這點。

??2025-11-29 1:60 【??高分推薦??】【 蜜桃視頻免費版 】??支持:32/64bi??系統類型:蜜桃視頻免費版(官方)官方網站IOS/Android通用版/手機APP(2025APP下載)《蜜桃視頻免費版》5月8日訊 據此前報道，庫里遭遇左腿筋一級拉傷，勇士官方表示他將在一周后接受復查。科爾今日接受媒體采訪時對此表示：“你必須搞清楚如何在沒有最佳球員的情況下贏得比賽，G1就很好地應證了這一點。”科爾表示，他不需要在G2賽前給球隊做“為庫里拼下一場”這樣的演講。“這是不言而喻的，每個人都如此熱愛和尊重斯蒂芬，他就是這段輝煌歲月的締造者。當然，德雷蒙德和克萊同樣功不可沒，還有許多關鍵人物推動了這一切。但歸根結底，這一切都是因為斯蒂芬。”“他就像圣安東尼奧的鄧肯，芝加哥的喬丹，沒有斯蒂芬，這一切都不會發生，每個人都心知肚明，全隊都明白，這種信念會自然產生。大家都想為庫里而戰，根本不需要特別說明。”科爾說道。

??2025-11-29 21:37 【??安全無毒??】【 蜜桃視頻免費版 】手機APP?兼容安卓/iOS系統，官方原版保障，支持雙架構處理器，《蜜桃視頻免費版》03月10日訊 特爾施特根在各個社交媒體用西語和英語發布聲明，否認了前妻出軌導致雙方離婚的報道。特爾施特根聲明親愛的各位，我對加泰羅尼亞電臺和3Cat集團的管理不善、缺乏領導力和管控感到震驚和失望，他們散布虛假新聞并侵犯個人權利。記者Juliana Canet、Roger Carandell和Marta Montaner是謊言傳播者，他們發布了虛假新聞，以非常惡劣的方式公開冒犯了我的妻子Daniela及其名譽。【相關后續】三位娛記聲明致歉：抱歉給他的家人帶來痛苦Daniela沒有任何不忠行為。沒有第三者介入。這是事實。正如我們所溝通的，Dani和我決定在友好且保持信任溝通的情況下分開。政府所有的主流媒體竟然傳播這樣的內容，完全不可接受，Daniela被錯誤指控并遭受個人攻擊。這種損害是無法挽回的。謝謝。Marc據此前消息稱，特爾施特根已經在酒店住了兩個月，將價值1200萬歐的豪宅留給了不忠的妻子和自己的孩子們居住。據悉，Daniela是出軌了自己的私教。萊萬的妻子安娜在巴塞羅那有一家健身房，Daniela是那里的常客，有人看到Daniela在那里和私教一起訓練，尤其是兩名拉丁裔的教練。特爾施特根沒有將消息告訴朋友們，關于自己搬出家里一事，只是謊稱自己家里在裝修。實際上，他住在五星級酒店里，他不愿在家與自己出軌的妻子見面。【相關閱讀】結束8年婚姻??特爾施特根宣布離婚：這并非易事 但是最好的選擇特獅被戴綠帽??西媒：特爾施特根離婚是因妻子出軌私教太慘了??西媒：特爾施特根被綠，搬去住酒店對外謊稱家中裝修

??2025-11-29 13:50 【??年度精選??】【 蜜桃視頻免費版 】??適用于32位和64位系統，官網直連下載入口，IOS/Android平臺均可安裝，《蜜桃視頻免費版》（原文發表于5月27日，作者為露天看臺的薪資專家Eric Pincus，文章內容不代表譯者觀點）NBA里每次的運作或不運作都伴隨著風險，球隊陣容通常通過夏季的選秀、自由球員市場和交易來構建。雖然東契奇這樣的重磅交易可能在賽季中期改變球隊軌跡，但大多數重要運作仍將在這個夏天完成。當今聯盟存在工資帽、奢侈稅和土豪線限制，籃球決策幾乎無法與財務問題割裂。每支球隊都必須做出多項選擇，以拼湊出短期和長期的陣容名單。在此，露天看臺的薪資專家Eric Pincus梳理出各隊在下賽季常規賽揭幕戰前必須面對的最棘手薪資難題。相關規則NBA新的電視轉播協議將于今年七月生效。因此，工資帽預計將躍升至1.546億，達到每年最高10%的漲幅上限，其余所有數據（包括各隊分析的數據）都是基于該工資帽數值的估算。NBA實行軟工資帽制度，幾乎所有球隊通常都會在賽季結束時超過這個限額。但部分球隊會控制在奢侈稅起征點（1.879億）之下，因為未超稅球隊可以分得超稅球隊繳納的罰款（本賽季約1160萬）。其他球隊則會自主控制在第一土豪線（1.959億）或第二土豪線（2.078億）之下，以避免觸發相關限制條款。通常，只有頂級爭冠球隊或太陽才會突破第二土豪線。工資帽以下的球隊可以自由運用薪資空間做任何想做的事（交易、簽約等），之后還將獲得880萬的空間中產特例（RMLE）。超過工資帽但保持在第一土豪線以下的球隊（無論是否繳稅）都可使用1410萬的全額中產特例（NTMLE）和510萬的雙年特例（BAE），其中雙年特例每兩年僅能使用一次。超過第一土豪線但未達第二土豪線的球隊，可使用570萬的迷你中產特例（TMLE）。突破第二土豪線的球隊將失去所有中產特例和雙年特例，只能簽下底薪球員、保留簽約權的球員及選秀球員。最后，各隊可能持有本賽季常規賽產生的交易特例（TPE）。若使用既有交易特例，將觸發第一土豪線的硬工資帽。以下預測未考慮可能發生的交易，也未計入任何可能被裁并采用薪資分期支付的球員情況。俄克拉荷馬雷霆：陣容飽和難題本賽季戰績：68勝14負，晉級總決賽今年選秀權：第15、24、44順位初始薪資總額：1.863億（超工資帽）可用特例：迷你中產特例（非全部可用）、雙年特例預計最低薪資總額：1.811億（超工資帽）預計最高薪資總額：1.879億（未超奢侈稅線）這支青年軍連續兩年稱霸西部常規賽，并在今年晉級NBA總決賽。無論最終能否奪冠，今夏的首要任務都是用大合同續約杰倫-威廉姆斯和霍姆格倫，否則可能破壞精心打造的化學反應。在這個基本前提下（并非“艱難決定”），雷霆面臨陣容飽和問題：現有合同球員+兩個首輪簽+較高順位次輪簽。除非放棄阿杰伊-米切爾和杰林-威廉姆斯（球隊選項），或進行交易，否則解決方案可能是將今年的首輪簽置換為未來的首輪簽。預測：雷霆今夏會交易部分（或全部）選秀權，換取多個未來首輪簽。休斯頓火箭：全力發起巨星追逐戰本賽季戰績：52勝30負，季后賽3勝4負今年選秀權：第10、59順位初始薪資總額：1.525億（超工資帽）可用特例：全額中產特例預計最低薪資總額：1.411億（1320萬空間）預計最高薪資總額：1.959億（第一土豪線以下）火箭已成為西部一股不可忽視的力量。首輪輸給經驗更豐富的勇士絕非挫折，年輕球員獲得的季后賽經驗將帶來巨大提升。但火箭下賽季會保持原班人馬嗎？球隊手握大量選秀權和年輕球員，足以打包去交易下一位申請交易的超級巨星，如果字母哥向雄鹿提出交易申請，火箭很可能成為頭號追求者。預測：火箭將以更優惠的多年合同續約范弗里特。雖然可能以現有陣容開啟新賽季，但憑借強大的交易籌碼，預計會在明年交易截止日前尋求重磅交易。洛杉磯湖人：尋找中鋒計劃本賽季戰績：50勝32負，季后賽1勝4負今年選秀權：第55順位初始薪資總額：1.916億（續約詹姆斯等人則超奢侈稅線）可用特例：迷你中產特例預計最低薪資總額：1.233億（3130萬空間）預計最高薪資總額：2.078億（第二土豪線以下）初始奢侈稅：2550萬湖人在東契奇的問題上不需要糾結，他們會第一時間奉上四年2.29億的頂薪續約合同。引進超級巨星本是建隊最艱難的環節，但湖人總有辦法完成這種操作。假設詹姆斯執行5260萬的球員選項或以“1+1”合同續約，湖人必須設法找到一名首發中鋒。在馬克-威廉姆斯的交易告吹后，他們可能打包新秀克內克特（也許還附加未來選秀權）換取最優人選。預測：湖人將嘗試從獨行俠交易得到加福德這類球員，但鑒于東契奇交易后的緊張關系，獨行俠短期內可能不愿與湖人做交易。丹佛掘金：約基奇需要幫手本賽季戰績：50勝32負，季后賽7勝7負今年選秀權：無初始薪資總額：1.995億（超工資帽）可用特例：迷你中產特例預計最低薪資總額：1.979億（超第一土豪線）預計最高薪資總額：2.078億（第二土豪線以下）初始奢侈稅：1350萬在季后賽開打前看衰掘金似乎是理所當然，他們在常規賽末期與主教練邁克-馬龍和總經理卡爾文-布斯分道揚鑣。若非阿隆-戈登在首輪G4完成壓哨扣籃絕殺快船，次輪G1命中制勝三分讓雷霆失去主場優勢，這支球隊可能早已出局。如果戈登沒有在對陣雷霆的G6中腿筋受傷，掘金是否還能繼續前進？隨著季后賽征程結束，掘金補強手段有限。他們需要決定是否續約布勞恩，而唯一能獲得操作靈活性的途徑可能是交易小邁克爾-波特的大合同。預測：小邁克爾-波特將被交易至需要季后賽經驗老將的中下游球隊。洛杉磯快船：再次投資哈登？本賽季戰績：50勝32負，季后賽3勝4負今年選秀權：第30、51順位初始薪資總額：1.756億（續約哈登則超工資帽）可用特例：全額中產特例、雙年特例、650萬交易特例（PJ-塔克）預計最低薪資總額：1.312億（2340萬空間）預計最高薪資總額：2.078億（第二土豪線以下）快船在常規賽展現出驚人韌性，在萊昂納德（膝蓋傷勢）缺陣期間依靠哈登獨挑大梁。季后賽來臨前，快船迎來近些年最健康的狀態，可惜阿隆-戈登G4的壓哨絕殺澆滅勢頭，導致首輪不敵掘金搶七出局。考慮到萊昂納德始終存在的健康隱患，這套陣容能維持多久？萊昂納德與快船的合同將持續至2026-27賽季，這將直接影響快船對哈登的續約年限，前提是后者選擇跳出3630萬球員選項成為自由球員。快船可能更看重2026年的薪資靈活性，這種情況下哈登或需執行球員選項打完現有合同。預測：哈登跳出合同后簽下兩年新合同（雖然會爭取三年），使其合同與萊昂納德同時到期，為快船保留2027年的最大操作空間。明尼蘇達森林狼：能否負擔現有陣容？本賽季戰績：49勝33負，季后賽9勝6負今年選秀權：第17、31順位初始薪資總額：1.81億（超工資帽）可用特例：迷你中產特例預計最低薪資總額：1.481億（650萬空間）預計最高薪資總額：2.078億（第二土豪線以下）初始奢侈稅：760萬面對聯盟頂級的薪資壓力，森林狼在訓練營前將唐斯的合同交易至尼克斯，換回蘭德爾、迪文岑佐和活塞今年的首輪簽（第17順位）。這筆雙贏交易讓雙方都打進了分區決賽，但森林狼仍面臨巨大財務壓力。手握3090萬球員選項的蘭德爾在季后賽大放異彩，他可能跳出合同尋求新約，但聯盟薪資空間緊張或限制其市場行情。另一種選擇是執行選項后簽續約合同，或等到2026年成為自由球員。森林狼還需解決納茲-里德的續約問題（預計后者將放棄1500萬球員選項尋求長約），同時希望留住完全自由球員亞歷山大-沃克。預測：若森林狼想持續保持競爭力，這套陣容的薪資將迅速膨脹。金州勇士：庫明加是球隊未來的一部分嗎？本賽季戰績：48勝34負，季后賽5勝7負今年選秀權：第41順位初始薪資總額：1.705億（超工資帽）可用特例：全額中產特例、雙年特例、880萬交易特例（李凱爾）預計最低薪資總額：1.815億（超工資帽）預計最高薪資總額：2.078億（第二土豪線以下）勇士在首輪驚險淘汰火箭，但庫里的腿筋傷勢導致他們在西部半決賽不敵森林狼。這支圍繞庫里、巴特勒和追夢格林三人組打造的球隊，目前只有穆迪的合同保障至2027-28賽季，這或許暗示著勇士將在庫里時代結束后開啟重建。若管理層瞄準2027年休賽期尋求財務靈活性，他們是否該重金續約與巴特勒戰術適配性欠佳，且始終未獲科爾教練重用的庫明加？勇士本賽季剛控制住爆炸的薪資，如今會為庫明加再度突破土豪線嗎？預測：庫明加成為今夏聯盟最有可能的先簽后換交易對象。孟菲斯灰熊：續約小賈倫-杰克遜本賽季戰績：48勝34負，季后賽0勝4負今年選秀權：第48、56順位初始薪資總額：1.371億（1750萬空間）可用特例：空間中產特例或全額中產特例+雙年特例，770萬交易特例（馬庫斯-斯瑪特），610萬交易特例（扎伊爾-威廉姆斯）預計最低薪資總額：1.371億（1750萬空間）預計最高薪資總額：1.879億（未超奢侈稅線）灰熊似乎尚未準備好也不愿交易明星控衛莫蘭特。相反，他們可能利用今夏的薪資空間鎖定另一位核心小賈倫-杰克遜，通過重新談判合同為其提供頂薪提前續約。挑戰在于如何留住受限制自由球員阿爾達馬，這可能需要交易克拉克和康查爾等球員，同時利用薪資空間重簽小賈倫-杰克遜。預測：灰熊將為小賈倫-杰克遜加薪1300萬，使其2026-27賽季的起薪達到5100萬。薩克拉門托國王：基根-穆雷的續約難題本賽季戰績：40勝42負，附加賽0勝1負今年選秀權：第42順位初始薪資總額：1.665億（超工資帽）可用特例：全額中產特例、雙年特例、1680萬交易特例（凱文-許爾特）、590萬交易特例（克里斯-杜阿爾特）預計最低薪資總額：1.747億（超工資帽）預計最高薪資總額：1.879億（未超奢侈稅線）國王與主教練邁克-布朗和總經理蒙特-麥克奈爾分道揚鑣，分別由道格-克里斯蒂和斯科特-佩里接任。自2022-23賽季打進季后賽后，國王再未重返季后賽舞臺。在交易截止日前，國王將全明星控衛福克斯送至馬刺。雖然擁有多名得分手，但球隊防守糟糕且缺乏明確方向。德羅贊和拉文的加入擠壓了基根-穆雷的進攻角色，這位具備續約資格的年輕前鋒可能成為最佳交易籌碼，但考慮到德羅贊（即將36歲）和拉文（30歲但傷病史漫長）的年齡，他也是國王不可或缺的新鮮血液。基根-穆雷的預期薪資可能超出球隊的心理價位，這可能導致他在2026年成為受限制自由球員。預測：雙方將就四年7500萬的合同達成妥協。達拉斯獨行俠：歐文的未來本賽季戰績：39勝43負，附加賽1勝1負今年選秀權：第1順位初始薪資總額：2.09億（突破第二土豪線）可用特例：無預計最低薪資總額：1.572億（超工資帽）預計最高薪資總額：2.078億（第二土豪線以下）初始奢侈稅：3410萬獨行俠抽中狀元簽的好運將塑造他們的長期未來，但短期內他們至少要等到明年一月才能迎來健康的歐文。這位球星在今年三月遭遇前交叉韌帶撕裂后，可能要到2026-27賽季才能完全恢復狀態。歐文可以選擇跳出4400萬的球員選項成為完全自由球員，但傷病困擾加上聯盟各隊薪資空間匱乏可能限制他的市場行情。另一種可能是他與獨行俠達成三年新合同，既保障其長期收入，又降低球隊下賽季的初始薪資壓力。另一個關鍵問題是如何填補歐文的組織能力空缺，畢竟獨行俠在新賽季前幾個月將失去主力控衛。預測：歐文與獨行俠達成三年新合同（起薪約3500萬），為今夏騰出更多操作空間；PJ-華盛頓和加福德中至少一人（或兩人）將被交易。菲尼克斯太陽：杜蘭特何去何從？本賽季戰績：36勝46負，樂透區今年選秀權：第29、52順位初始薪資總額：2.238億（突破第二土豪線）可用特例：無預計最低薪資總額：2.125億（仍超第二土豪線）初始奢侈稅：2.052億太陽延續著每年換主教練的傳統。這支天賦溢出的球隊始終未能兌現潛力，而即將年滿37歲的杜蘭特也進入合同最后一年。太陽的薪資總額過高導致無法補強，交易資產也所剩無幾。聯盟普遍預期杜蘭特會被交易，大概率在今夏完成，最遲不超過交易截止日。預測：杜蘭特將在新賽季開始前離隊。波特蘭開拓者：后場抉擇本賽季戰績：36勝46負，樂透區今年選秀權：第11順位初始薪資總額：1.765億（超工資帽）可用特例：全額中產特例、雙年特例、690萬交易特例（馬爾科姆-布羅格登）預計最低薪資總額：1.609億（920萬空間）預計最高薪資總額：1.879億（未超奢侈稅線）開拓者在本賽季迎來轉折，阿夫迪亞、卡馬拉、斯庫特-亨德森和克林根等年輕球員展現出活力，但安芬尼-西蒙斯和謝頓-夏普是否屬于未來藍圖？這個問題亟待解答，兩人都進入合同最后一年且具備續約資格。續約西蒙斯會限制亨德森的發展嗎？開拓者該以多大力度沖擊季后賽？能否通過交易艾頓和格蘭特等老將來騰出薪資空間并獲取年輕資產？預測：開拓者會試探性兜售西蒙斯和夏普，但不會倉促達成不利交易，保留兩人（哪怕是作為未來交易籌碼）仍是可選項。圣安東尼奧馬刺：同樣全力追逐巨星本賽季戰績：34勝48負，樂透區今年選秀權：第2、14、38順位初始薪資總額：1.606億（超工資帽）可用特例：全額中產特例、雙年特例預計最低薪資總額：1.589億（超工資帽）預計最高薪資總額：1.879億（未超奢侈稅線）馬刺原本有望沖擊附加賽，直到新星文班亞馬二月份因深靜脈血栓賽季報銷。若其下賽季健康回歸，與福克斯的組合將極具威脅。從長遠來看，馬刺可用選秀資產（包括今年的榜眼簽）和瓦塞爾、凱爾登-約翰遜、索漢等年輕球員換取第三位球星，或許他們已在卡斯爾身上找到答案。無論如何，馬刺都擁有足夠多的資產在不送出年度最佳新秀的情況下追逐巨星。預測：馬刺將嘗試交易來字母哥級別的球星，但字母哥是否會同意加盟？會不會堅持要求去更大市場的球隊？新奧爾良鵜鶘：原班人馬再戰一年？本賽季戰績：21勝61負，樂透區今年選秀權：第7順位初始薪資總額：1.828億（超工資帽）可用特例：全額中產特例、雙年特例、1300萬交易特例（布蘭登-英格拉姆）、990萬交易特例（約納斯-瓦蘭丘納斯）預計最低薪資總額：1.385億（1620萬空間）預計最高薪資總額：1.879億（未超奢侈稅線）鵜鶘本賽季表現糟糕，但傷病是重要因素。德章泰-穆雷先后遭遇手部傷勢和跟腱撕裂（將缺席下賽季至少一半的賽程），錫安再次被健康問題困擾，新星墨菲（肩膀）和英格拉姆（腳踝）也長期缺陣。交易截止日前，鵜鶘將英格拉姆送至猛龍，這主要是出于財務考量，因鵜鶘歷來有避免繳納奢侈稅的傳統。鵜鶘本希望獲得更高順位的選秀權，但樂透抽簽的結果不如人意。他們該用7號簽補強現有陣容，還是需要在休賽期進行更大變革？預測：鵜鶘會探討錫安的交易可能，但新賽季仍會以他為核心；麥科勒姆可能作為到期大合同被送走。猶他爵士：保留內線還是徹底重建？本賽季戰績：17勝65負，樂透區今年選秀權：第5、21、43、53順位初始薪資總額：1.651億（超工資帽）可用特例：全額中產特例、雙年特例預計最低薪資總額：1.482億（650萬空間）預計最高薪資總額：1.879億（未超奢侈稅線）爵士在樂透抽簽中錯失狀元簽，無緣弗拉格這類建隊基石，可能面臨又一個黯淡賽季。他們將延續近些年策略，重點培養年輕球員。考慮到馬爾卡寧（即將28歲）的年齡和凱斯勒的續約資格，爵士需要在今夏對這兩位內線做出抉擇。預測：爵士將在新賽季開始前兜售馬爾卡寧，暫緩凱斯勒的續約，待其2026年成為受限制自由球員后再做定奪。后續鏈接>>>>>今夏東部各隊最頭疼的薪資難題：步行者終于要繳稅了？籃網太有錢原文：Eric Pincus編譯：李太白

??2025-11-29 15:51 【??實用首選??】【 蜜桃視頻免費版 】??全平臺兼容性，安卓iPhone雙端支持，官方正版保障2024年度熱門，《蜜桃視頻免費版》6月3日訊 青島西海岸主帥邵佳一接受《足球》報記者陳永采訪，談到俱樂部本賽季的表現和球員情況。◆本賽季和上海海港的比賽，讓大家真正認識到了一個全新的青島西海岸，當時做了怎樣的準備？邵佳一：我灌輸給隊伍的理念是，國內不管哪個隊伍，只要敢在后場倒我們就敢在前場逼。我們認真研究了海港，這場比賽前我跟隊伍說，海港是中國最好的球隊之一，而且是后場傳接最好的隊伍之一，去年他們就這么做，其實去年我們也在高壓，但那時他們能力確實強，我們壓不住就只能回歸低位。這賽季我們有了全新的陣容，整個準備期大家都非常辛苦，我們有更大的底氣去壓迫對手。那場比賽壓迫的確實效果很好，我也沒有想到上半場能那么成功。總體來講，壓迫和轉換是我非常重要的足球理念，但這絕不是一兩個人能做到的，必須有整體，11個人要努力保持在合理的距離范圍內，這也是平常訓練中我們要求最多的。◆這種戰術，對于張修維、段劉愚和徐彬這三名本土中場的要求非常高，需要非常好的奔跑能力，也需要全面提升多場景處理球的能力。他們要接受這樣的理念和趨勢。足球是對抗性的項目，也是整體性的項目，所以每個球員都需要適應不同的場景。對手給你更強的對抗和壓迫，這種情況下如何合理使用技術，如何在快速的轉換中做出最合理的決策，這些都是需要他們成長的地方，尤其是我們的年輕球員更需要學習、理解并成長和進步，以后真正到了國際比賽的時候他們才可以勝任。比如徐彬現在開始入選國家隊，到了國際賽場別人也會這么壓迫你。我們幾十年怕韓國隊不就是因為他們這么壓迫我們嘛，等我們以相同的壓迫對他的時候，他也會不適應，也會懵，他們搞不明白為什么中國隊會對我們進行壓迫。◆《足球》：一支球隊準備一場比賽，首發加替補需要16個人，再考慮傷病需要18到20個可以完全執行你戰術體系的球員，目前青島西海岸防線層面就面臨較大的壓力：有能力的年齡偏大，年輕球員則缺乏經驗，發布會上你也提出壓迫時需要穩定性，球隊目前其實也遭遇了一些困難，對嗎？邵佳一：其實高位、中位和低位我們都要練，比如高位壓迫失敗如何回到中位和低位就有系統的訓練。和山東泰山的比賽中第一個丟球是意外，第二個丟球后也不是沒機會，但那時大家心理層面上有了變化，這個時候教練員還是應該更多提醒球員，讓他們保持好心態。比賽最重要的是保持冷靜，只有冷靜才可以做出更好的決策，如果腦袋發熱那比賽就很難了。從另一個層面說，我們未來還需要更多努力和提升，因為一開始對手可能都不了解，也不適應我們的打法，但隨著比賽的進行，對手肯定有更深入的研究和更有針對性的戰術，所以我們也需要不斷地提升自己。此前進行的比賽中，我們也有做得不好的地方，賽后我也和隊員們一一復盤，為的就是讓每個人有更好的進步，讓整個球隊有更好的進步。◆和泰山的比賽賽后是怎么和隊員說的？我和隊員說，輸了球都不滿意，大家對自己的表現也不滿意，這場比賽教練員會承擔失利的責任，我相信你們可以做得更好，大家把失利就放在昨天晚上，從現在開始，我們好好準備隨后的比賽。◆可能選擇功利性的打法會是另一種情況，但你并沒有那樣選擇。其實那場比賽我們的控球率還要高一些，泰山隊也是用了大量的犯規來遏制我們的進攻，但最終的結果是隊伍實力的差距，同時也是個人能力的差距。泰山隊是中超最強的球隊之一，賽后很多朋友也安慰我說，人家換上來的也是國腳。不過，我們不會給自己的失利找借口，更不會因為一場失利就否定自己。從今年冬訓到現在，我對隊伍非常滿意，每個人在冬訓中的投入、團隊的凝聚力和執行力都讓我很感動。我給隊員一直說的是，你們給了我信心。但我同時告訴隊員，我必須輪換，哪怕你是核心球員，我也不可能讓你每場比賽都踢90分鐘，你能理解也要理解，不能理解也要理解，因為我們是一個團隊，我們要打30輪聯賽，很多時候賽程都非常密集。◆《足球》：剛才說到了球員給你的信心，上個賽季剛接手球隊后沒有系統訓練的時間，今年冬訓非常關鍵吧？邵佳一：其實去年我們已經有了這方面的戰術要求，但當時中途接隊缺乏系統訓練，今年有了準備更充分的冬訓后這套戰術也開始貫徹。這個冬訓期，大家都非常刻苦，也有了系統的熱身賽，比如在海口我們和申花、浙江、大連、南通以及天津等隊打了5到6場高質量的教學比賽。大家在實戰下熟悉戰術、提升自己。俱樂部對我非常信任，我的一些想法俱樂部都全力幫我完成。可以說，對俱樂部、對球員，我真的非常滿意，大家相互信任、相互支持，在這種情況下工作很幸福，◆青島西海岸是一家年輕的俱樂部，沒有歷史的包袱，輕裝上陣。是的，執行力非常強，我不了解俱樂部之前如何，自從我來了之后，不管是俱樂部投資人徐尚，還是總經理申軍都離我很遠。很多事情，他們都讓我定。我說你們對我最大的支持就是離我遠遠的嗎？害得我想找你們都找不到，他們聽了就樂。他們對我的信任讓我特別特別感動。和泰山的比賽后，徐總第二天到了基地，但他沒找我，而是和球迷們進行了座談。其實，從人之常情的角度出發，一場大比分失利后，投資人找主教練了解情況很正常，但他非常信任我，完全交給了我，他自己則更多考慮球迷建設這些俱樂部的長遠規劃問題。◆和申總熟嗎？他年齡比我小，后來我才知道申總以前坐在替補席上，但現在他也和球隊保持距離。他跟我說你有事呼我就行，呼我我就立刻去。我能夠感覺到，不僅僅是球隊的建設，包括俱樂部的建設，徐總和申總都付出了非常大的努力，他們以職業化和規范化為方向。其實，你現在可能都不會感受到我們是一家新的俱樂部，是一個中超二年級的新生，這一切包括且不限于良好的基地、完善的保障措施、系統的隊伍建設、規范的隊伍管理等等。◆關于你的團隊？我也非常感謝我的團隊，萊納（萊納·毛雷爾）的情況我們上次采訪聊了很多，他不但有豐富的主教練經歷，還是德國足球視頻分析的開創人之一。他對我的幫助非常非常大，我們這個教練團隊也高度重視視頻分析。現代足球的發展，單單一個主教練是無法充分踐行自身理念的，必然要有一個可以跟蹤世界先進足球理念的復合型團隊。很幸運的是，我擁有這個團隊，也感謝這個團隊里的每一名教練和每一名工作人員。◆《足球》：青島西海岸有很多優秀的年輕隊員，像主力門將李昊，不到20歲的楊希最近也一直在打比賽，此前入選國家隊的徐彬更是大家非常關注的年輕球員。邵佳一：那是肯定的，他們15歲的時候我就開始帶他們。我們當時在印尼以小組第一出線，因為此前連續兩屆國少都沒有小組出線，所以我印象很深刻，徐彬、李昊，包括向榮峻和何小珂當時都在球隊之中。李昊在國少隊、國青隊的亞洲杯預選賽和亞洲杯正賽表現都非常好，他在國際比賽中的心理素質非常過硬，這對于一個門將來說非常重要。對于李昊，包括徐彬，還有楊希以及更多的年輕隊員，我對他們的要求都非常高，只要你努力并逐步達到了技戰術的要求，你就可以擁有出場機會。◆徐彬之前在廣州隊迅速打上了職業比賽，也奠定了基礎，西海岸恰好在他有了兩年職業經歷后給了他更高的平臺。那么，當時他在國少國青和他現在來了西海岸之后有什么轉變？徐彬還可以做得更好，現在也只是剛剛開始。一個球員在成長過程中的機遇很重要，但他本人也非常努力，其實我們今年引進的很多年輕球員都有一個共性，他們去年都在中甲聯賽中出過場。在21歲、22歲這樣的年齡，比賽機會非常關鍵。除了徐彬和李昊，劉小龍、向榮峻、劉浪舟和劉柏楊等球員都有著一定的職業經歷，這對他們來說非常重要。◆張呈棟和趙宏略都是36歲的老將，你對他們的狀態如何評價？我對他們的表現非常滿意。他們通過自己的方式保持狀態，同時也對我的工作非常支持，對我的技戰術要求也一絲不茍地執行。當然還有陳柏良、高迪、孫捷、王鵬、馮剛，老隊員是一支球隊的基石，老隊員的態度也會影響整個隊伍的氣氛和文化，他們的態度都非常積極，對球隊的幫助也很大。他們的能力毋庸置疑，更重要的是他們對足球還有熱情，還愿意去付出，這非常重要。當然，老隊員的體能情況不可避免地有所下降，這就需要我們在輪換和臨場方面做一些針對性的布置。其實歸納來說，球隊今年的表現和投資人、俱樂部管理層息息相關，更和我們的每一個球員，不管是年輕球員還是老隊員息息相關，當然也包括外援。◆當主教練到現在還不到一年，有什么感想？邵佳一：我很享受職業教練這份工作，我覺得這也是最適合我的工作，讓我這么多年踢球的經歷和經驗都有了用武之地。我很享受每天都可以全身心地投入到這個工作之中，一年都在足球里，上班、訓練、看比賽、分析視頻、總結包括制定訓練計劃等等。◆幾乎沒有太多的個人生活吧？幾乎沒有，因為沒有時間啊，僅有的休息時間要回家陪陪家人，陪陪孩子，工作和生活密不可分，除此外，時間真的很少了。◆未來有什么規劃？以前的經歷，有領隊，有助理教練，但和主教練這個職務相比完全不同，我的主教練工作也剛剛開始，肯定是希望能夠做得更好。我也無法確定未來我會是什么樣的，能完成怎樣的目標，但我自己首先要保證的是一種積極的、健康的、努力的心態，以此從容面對未來。

??2025-11-29 23:14 【??推薦安裝??】【 蜜桃視頻免費版 】??適配最新系統架構，手機APP通用版免費下載，IOS與Android全兼容，《蜜桃視頻免費版》5月27日訊 今日，泰山外援克雷桑更新社媒，曬出自己在健身房進行訓練的照片，并配文寫道：“回歸訓練。”定位顯示他已經在山東濟南。值得一提的是，距離泰山隊下一場與津門虎的比賽開始還有20余天的時間，但克雷桑選擇結束假期，重新回歸訓練模式。本賽季克雷桑各項賽事為泰山隊出戰13場，打進8球助攻3次。

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